杉本法務司法書士事務所

2016/08/18

従業員への事業承継

・メリット

　実績や能力のある従業員へ承継することで、仕事の引継がスムーズです。

　後継者育成のための時間を短縮できます。

・デメリット

　従業員に資金がなければ、株式を取得させ経営権を与えることができません。

　負債の連帯保証債務を引き継いでもらうことが難しいです。

　親族や他の従業員から不満がでる可能性があります。